Navarra
ya cuenta con un importante cuerpo funcionarial formado por más de 34.000 personas empleadas en los diferentes estadios de la Administración que han accedido por una oposición, ya sea de promoción interna u oposición de acceso, la crisis sin embargo empuja a otros miles de aspirantes a buscar un puesto vitalicio con nómina
asegurada ante la inseguridad del mercado y las consecuencias del paro.
Los niveles inferiores de la administración son los que más aspirantes a las oposiciones han movilizado, muchos de los cuales nunca habían opositado, pero también a empleados que hoy no ven claro su futuro en la empresa privada.
Las cifras son elocuentes en las últimas convocatorias: 7.000 aspirantes para 164 plazas de auxilar administrativo; 986 candidatos para 11 plazas de policía foral y cuatro de policía local; o 5.002 en espera para ocupar diez plazas de telefonistas.
Para Ignacio Aldaz, del Instituto Navarro de Oposiciones, el número de alumnos en sus aulas se ha multiplicado por tres, aunque la realidad es que en términos absolutos "no se nota un aumento
importante de inscritos en las últimas convocatorias públicas; hablamos de un 15% en las últimas de auxiliar administrativo respecto a hace tres años aunque también es verdad que entonces eran 6.000 aspirantes
para 256 plazas y ahora son 7.000 para 164". "Sí observamos que hay mucha gente en desempleo y ante dos años de paro ve que es el momento de opositar", remarca. Asimismo, cada vez son más las mujeres que "buscan una mejora de empleo o reincorporarse al mercado laboral tras tener hijos".
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Un centenar de opositores afectados por una presunta irregularidad en un examen celebrado el pasado sábado para acceder a puestos de auxiliar administrativo en el Ayuntamiento se han concentrado en la Plaza Nueva de Sevilla exigiendo la anulación y repetición de la prueba.
Si bien el Consistorio afirma que sólo fueron cinco las preguntas que aparecieron señaladas (por un error de la fotocopiadora) y propuso su anulación al realizar la corrección, los manifestantes aseguraban que son "hasta 18 las respuestas" que venían previamente marcadas en algunos exámenes, casi un cuarto del total de una prueba, por lo que solicitan como única opción la repetición íntegra de la oposición.
Entre las quejas se encuentran la inadecuación del contenido del examen al programa especificado: ”A nosotros sólo nos exigen el graduado escolar, y nos han preguntado por la Ley Orgánica del Poder Judicial que tiene más de 500 artículos y es imposible aprendérsela de memoria”, comenta una opositora madre de familia que asegura sentirse "absolutamente frustrada tras llevar más de nueve meses con un preparador y estudiando como una negra”
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Noviembre registra 60.593 desempleados más (1,6 % respecto al mes anterior).El incremento es inferior al del pasado año, que fue de 171.243 personas.De esta forma el paro registrado se ha situado en
3.868.946 personas
Desde marzo la variación interanual sigue disminuyendo y se sitúa en noviembre en el nivel más bajo desde agosto de 2008.
Según la secretaria general de Empleo, Maravillas Rojo," el
incremento del desempleo ha sido inferior al registrado el mes pasado y
mucho menor que el del mismo mes del año anterior. Desde marzo la
variación interanual del paro registrado sigue disminuyendo y se sitúa
en noviembre en el nivel más bajo desde agosto de 2008"
Por
sectores económicos el desempleo aumenta en servicios en 38.258 (1,7 %)
en construcción en 9.908 (1,3%), en industria en 3.240 (0,6%), en
agricultura en 2.790 (2,6%) y en colectivo sin empleo anterior, 6.397
(2,2%).
Entre los jóvenes menores de 25 años el
desempleo sube en noviembre en 2.865 personas (0,6%) respecto al mes
anterior, y entre los mayores de 25 sube en 57.728 (1,7%).
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Pese a la crisis, el empleo en el sector público florece sin cesar y representa una esperanza para decenas de miles de españoles desocupados, que han decidido volver a abrir los libros para competir por un puesto de trabajo fijo presentándose a unas oposiciones.
En los últimos doce meses, por cada once empleos que se destruyeron en el sector privado, se creó un nuevo puesto en la Administración al cual se accede mediante oposición. En medio de la crisis, el sector público generó el pasado año 116.000 empleos, la mayoría ubicados en las fuerzas y cuerpos de seguridad del Estado o en las administraciones autonómicas, donde ha aumentado el número de funcionarios en los últimos años a consecuencia de la descentralización del Estado y el traspaso de competencias.
Con estos datos, hoy uno de cada siete empleados en España trabaja para la Administración Estatal, lo que se traduce en que el trabajo en el sector público representa un 14,1% del empleo total. En lugares como Extremadura, llega a suponer hasta el 23,3% del empleo total, y por encima del 15% figuran Castilla y León, Castilla-La Mancha y Andalucía.
¿Hay muchos funcionarios en España? Según la OCDE, España está por debajo de la media de otros países europeos en el número de funcionarios, aunque sólo dos países, Francia e Italia, pagan mejor a sus empleados públicos que España (es el tercer país europeo donde los salarios de los funcionarios tienen un mayor peso en la economía).
En el contexto de crisis económica actual, los derechos que acumulan los funcionarios frente al resto de los asalariados suscitan más fácilmente la discusión y la polémica. El Parlamento italiano, sin ir más lejos, ha aprobado recientemente una norma para despedir de forma fulminante a los funcionarios que acumulen más de tres ausencias injustificadas (sin certificado médico) en un plazo de dos años.
La pregunta es: ¿hay un verdadero equilibrio entre los derechos y los deberes de los funcionarios? A este respecto, el Estatuto del Empleado Público en España establece lo siguiente.
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El Ministerio presenta las bases de la convocatoria de oposiciones para cubrir las 290 plazas de Secretarios Judiciales incluidas en la Oferta Pública de Oposiciones - Empleo 2009
Normas generales de las Oposiciones
- Se convoca proceso selectivo mediante oposiciones para cubrir 290 plazas del Cuerpo de Secretarios Judiciales, de las comprendidas en el Anexo 1 . apartado “Personal de la Administración de Justicia” del Real Decreto 248/2009 de 27 de febrero ( Boletín Oficial del Estado del 30 de marzo) a través de los sistemas generales de oposición por acceso libre y de oposición por promoción interna.
Del total de estas plazas, se reservarán 14 oposiciones para ser cubiertas por quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un grado igual o superior al 33 %.
La distribución por turnos de acceso de las 290 plazas de las oposiciones convocadas es la siguiente:
- Para el acceso libre: 145 plazas, de las cuales 7 constituyen el cupo de reserva de personas con discapacidad.
- Para el acceso por promoción interna: 145 plazas, de las cuales 7 constituyen el cupo de reserva de personas con discapacidad.
El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de oposición para los aspirantes que se presenten por el turno de acceso libre, y mediante el sistema de concurso oposición para los aspirantes que se presenten por el turno de promoción interna, con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en el Anexo.
En primer lugar se resolverá el turno de promoción interna y con posterioridad el turno libre.
Tanto en el turno de acceso libre como en el de promoción interna, se incluye la superación de un curso teórico-práctico de carácter selectivo. Para la realización de éste, los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, o de concurso-oposición, serán nombrados funcionarios en prácticas.
Etiquetas: Oposiciones, Oposiciones a distancia, Oposiciones secretarios judiciales
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